Cinco conselhos de carreira não convencionais
A infoRH divulgou uma lista de conselhos irreverentes elaborada pela jornalista Cátia Mateus. Numa altura em que a competitividade e a produtividade cada vez mais se tornam
11/11/2020
saúde mental
No dia 4 de Novembro, celebrou-se o dia da Consciencialização do Stress. A Organização Mundial da Saúde (OMS) classificou o stress como “a epidemia da saúde do
08/11/2020
Como gerir pessoas em tempos de pandemia
Com o número de casos de infecção pela covid-19 a aumentar e as restrições novamente a apertar, a questão volta a impôr-se: como gerir pessoas numa empresa,
08/11/2020
Tensão emocional? Será altura de parar?
Um artigo da Human Resources alerta para alguns sinais que pode estar a experienciar. Com rotinas cada vez mais apertadas e o tempo a acelerar, é normal
01/11/2020
Aprenda a controlar as suas emoções
Um artigo da Human Resources apela para esta temática. Numa empresa, é fundamental que todos saibam lidar com as suas emoções da melhor maneira. O auto-conhecimento é
01/11/2020
As três soft skills do pós-pandemia
Um artigo da Human Resources aponta para as três soft skills do futuro, num período em que se tem vindo a valorizar progressivamente mais estas capacidades comportamentais,
25/10/2020
A Human Resources promoveu uma rubrica semanal, “Atinge o teu verdadeiro potencial”. João Amorim, uma das personalidades que surge nesta rubrica, fala do seu percurso pessoal e
18/10/2020
Dar feedback negativo sem desmotivar?
A Human Resources acredita que é possível. Afinal, todos somos passíveis de falhar, pelo que “saber lidar de forma racional com uma crítica é fundamental”. Uma crítica
18/10/2020
A Human Resources recorre ao relatório da Ordem dos Psicólogos Portugueses (OPP) (“Crise económica, pobreza e desigualdades – Relatório sobre Impacto Socioeconómico e Saúde Mental”) para sustentar
18/10/2020
Uma TED Talk de Adam Grant tenta responder à pergunta que nos tem atormentado ao longo de séculos: como ser mais original? As conclusões a que chegou
11/10/2020
Diferentes tipos de inteligência?
A covid-19 veio alterar a forma como encaramos o trabalho. Perante o cenário pandémico, as necessidades dos profissionais vieram ao de cima, expondo uma realidade muitas vezes
11/10/2020
E que tal trabalhar a sensatez?
Um artigo da Human Resources aponta para a importância da sensatez, característica que revela “juízo” e “prudência”. A pessoa sensata, afinal, é aquela que toma a melhor
04/10/2020
O mindset do “sim” pode ser percepcionado como uma “configuração da mente”, isto é, a forma como as pessoas encaram a sua realidade e como agem de
03/10/2020
Vamos falar de equilíbrio emocional
Não é fácil controlar os nossos impulsos e sentimentos. Segundo um artigo da Human Resources, o indivíduo emocionalmente inteligente é aquele que lida com as suas emoções,
03/10/2020
Rodeie-se daquilo que o inspira
Num artigo da exame., Fernando Mantovani lança uma questão de grande importância: como ocupar os nossos dias? Com as regras de distanciamento social impostas pela covid-19, as
27/09/2020
Defina os seus medos, não os seus objectivos
Numa TED Talk inspiradora, Tim Ferriss, empreendedor, fala das suas primeiras experiências profissionais, e em como, perante uma quase tentativa de suicídio, se cruzou com um conjunto
27/09/2020
E que tal trabalhar ao ar livre?
Um artigo da Forbes expõe uma nova realidade: a empresa WeWork tem promovido o trabalho ao ar livre para facilitar refeições e encontros de trabalho em tempos
21/09/2020
Um artigo da Human Resources propõe três perguntas para que possa identificar qual é realmente o seu talento, de forma a conseguir um melhor emprego e carreira.
21/09/2020
Está na altura de voltar a sessões de coaching!
Um artigo da infoRH estabelece uma metáfora entre o ser humano e um carro que raramente vai ao mecânico e, de repente, falha. Também o ser humano
21/09/2020
Exercício físico ou a receita para o sucesso?
A Human Resources partilha uma lista do site “The Next Web” sobre a relação entre a actividade física e a produtividade. Segundo os estudos citados, as pessoas
21/09/2020
É possível fazer bons amigos no trabalho?
A Human Resources disponibilizou um estudo da Forbes sobre amizades no local de trabalho, que prova que muitos trabalhadores têm amigos próximos que conheceram em ambiente laboral.
21/09/2020
Quer ser empreendedor? Eis algumas dicas
A Human Resources recorre a uma lista da Forbes, apresentando cinco dicas para se tornar num empreendedor mais eficiente. Em primeiro lugar, o artigo salienta a importância
21/09/2020
Quer criar um ambiente de trabalho feliz?
Todos sentimos dificuldades e frustrações no nosso percurso profissional, no entanto, a felicidade é possível e deve ser incentivada no local de trabalho. Quer saber como proporcionar
21/09/2020
Está aborrecido com a sua carreira?
A Human Resources partilha uma lista de perguntas a fazer se o tédio tiver entrado no escritório. São elas: “Porque estou aborrecido?”, “Esgotei as minhas opções de
31/08/2020
A cultura emocional no trabalho
Em resposta à covid-19, as empresas tiveram de se adaptar a uma nova realidade que veio privilegiar a saúde mental dos trabalhadores. Assim o evidencia uma pesquisa
26/08/2020
As profissões que as crianças querem seguir
O mercado laboral está em mudança, e as aspirações dos mais novos vão acompanhando as tendências, tal como indica um estudo realizado em 2015 nos Estados Unidos.
09/08/2020
Como promover a mindfulness numa empresa
Um artigo da infoRH indica que estamos 47% do tempo distraídos. Passado e futuro entrecruzam-se nos nossos pensamentos, sem nunca tomarmos consciência do momento presente. Estamos constantemente
07/08/2020
Como promover a saúde mental numa empresa
A saúde mental é tão ou mais importante do que a saúde física. Assegurar o bem-estar e o conforto dos trabalhadores numa empresa é meio passo andado
07/08/2020
Pode o teletrabalho aumentar o fosso para as minorias?
É discutido num artigo da CNBC. Estudantes hispânicos e negros sentem-se menos confortáveis com a entrada no mercado de trabalho em regime de teletrabalho, uma vez que
27/07/2020
Vivemos numa época atribulada. A pandemia de covid-19 veio baralhar por completo as nossas vidas. Por todo o mundo, negócios são postos em causa. Sofre-se quanto à
24/07/2020
A importância da saúde mental numa empresa
Todos lidamos com problemas relacionados com a saúde mental – e isso não é indicativo de fraqueza. Procurar ajuda é, sim, sinal de coragem e resiliência. A
21/07/2020