Cada vez mais se valoriza a adaptabilidade. Em tempos incertos como aqueles que vivemos, adaptarmo-nos a novas situações é essencial. Para garantir esta adaptabilidade, porém, é importante procurar determinadas características num candidato. A Human Resources elenca-as.
Em primeiro lugar, a adaptabilidade depende de uma elevada capacidade cognitiva, isto é, só com uma elevada capacidade cognitiva se torna possível lidar com situações “mentalmente exigentes”, bem como apreender novos conhecimentos e executar tarefas com recurso a novas tecnologias. Em segundo lugar, a adaptabilidade depende da conscienciosidade, uma arma que facilita a navegação pela incerteza. Por último, a abertura à experiência é um requisito que caminha de mãos dadas com a capacidade de nos moldarmos a situações novas.
Mais do que nunca, torna-se fundamental desenvolver estas características e expor-nos ao incerto. Os profissionais do futuro terão de se equipar com uma grande capacidade de adaptabilidade e de flexibilidade para singrar num novo mundo que se torna cada vez mais imprevisível.
